5月22日下午16时，保定贺阳教育集团第三次经验分享交流会在主会场保定理工学院学术报告厅举行。集团领导田沃、刘军、孙汉文、秦更朝、吴红明，保定理工学院张伟、于凇波、邵振合，河北科技学院章梓茂、孙景元、张延峰等领导以及各二级学院领导和教职工278人参加。田沃副董事长主持。

    分享会前，与会人员共同收看了集团组织57名骨干成员去徐水大午集团参观学习的视频。河北科技学院执行校长章梓茂分享了参观体会，提出培养员工的归属感、使命感、成就感和自豪感。田沃副董事长也简要谈了大午执行的体会，他说：大午人语言淳朴、文化淳厚、产品淳香、感受醇美。特别是他们分享坚持了20年，发言全部脱稿，结合工作谈心得，问题提得尖锐，感想谈得透彻，建议提得中肯，领导点评毫不留情，值得我们学习借鉴。同时，田沃副董事长代表周虎震监事、总顾问向为贺阳教育发展付出辛勤，做出贡献的一批批老领导、老专家、老教授，中年骨干和年轻人表示衷心感谢。

    分享会上，13位分享人，不同职位，不同岗位，不同经历，脱稿讲述、语言精练，案例分享、感人至深，听后为之动容，引人深思。

“明智的选择大于盲目的努力”。受周虎震监事、总顾问这句话的开悟，河北科技学院艺术学院院长展烨婉言拒绝公办院校抛来的“橄榄枝”，依然决然的带领健美操队第一次参加河北省大学生运动会名落孙山，她们毫不气馁，愈挫愈练，愈挫弥坚，最后在全国各种赛事中屡获佳绩，并锻造出一支过硬的健美操团队，其背后的艰辛令她几度落泪，感动了现场。从健美操队由“丑小鸭”变成“金凤凰”的成长过程，也看到展烨由一个稚嫩的大学毕业生，向成熟发展，并成为教学名师和院长的艰难过程。她说：“做人要心怀感恩，是河北科技学院给了提升自己的平台，获得了成长，一定会在这里努力工作。”

集团副董事长刘军在分享中列举的制度建设案例，从中体会到：在顶层设计上，特别是在制度建设上既要站高看远，具有科学合理性，又要接地气，便于操作，符合集团实际。达到上述效果的唯一途径就是要善于沟通，沟通到位，就能达到事半功倍的效果。他分享的“归零心态”理念，是做好任何工作的基础和保证。

“无愧我心，但求无过”。这是保定理工学院工程技术学院院长张建华发自内心的肺腑之言。张建华从建校初的2005年就来到工程技术学院一直努力工作到现在，从一个工作经验不足的年轻研究生，成长为一名出色的二级学院院长，除了对工作的执着和热爱外，对保定理工学院的深厚感情，是她继续努力的初心。河北科技学院办公室主任满艳波分享的“空调事件”，因自己的粗心大意，导致空调加管米数统计错误，受到经济处罚案例，教训深刻。事后他深刻反思，并把空调事件的罚款报告单粘贴在办公桌上，目的是每天提醒自己，做事情一定要精准严好，值得借鉴。东校区小学部德育主任李超采取丰富多彩、灵活多样的形式，培养小学生的感恩心、宽容心、专注力、学习力、文明度和责任感等8种养成教育，让孩子受益终生。13位的精彩分享赢得了现场人员的阵阵掌声。

现场，师生还表演了电子琴伴奏、歌曲演唱《我爱你，中国》和男声独唱《草原香》等节目。评委组按照分享人的精神面貌、分享内容实际性、语音语速等方面进行了打分，展烨、王瑞、满艳波获得第一、二、三名，孙汉文、张伟、章梓茂三位领导分别为他们颁发了荣誉证书和奖品。

                        田录贤 刘江 刘忠诚